系到每个教师切身利益的年度绩效考核奖和年度考核最后三名的缓聘，我再仔细进行了解，再作答复。”

“但有一点，我可以当场向你们保证，保证不会损害每个教师正当的权益，也保证在一个月内彻底处理好这两个问题。如果解决不好，你们可以直接来找我。”

周西峰后来听到孙玉萍居然在公开场合如此表态，又觉得她应该硬气的时候还是很硬气的。看来这个女人既有柔弱的一面，也有硬气的一面。

这大概是女领导特有的做事风格。

接下来，孙玉萍去小学和初中调研时，受到的接待与调研的程序都差不多。

只是有一点区别，就是参加座谈会的教师名单，孙玉萍在每个地方都不一样，从而有效防止校长与张东兰局长事先做好一些教师工作，事先准备好话题。

校长和局长并不能完全堵住所有教师的嘴，一不小心，反而会弄巧成拙。

幼儿园、中小学校调研结束后，孙玉萍淡淡地对张东兰说道：“张局长，我们现在去县教育局，到时请你谈谈这两个问题如何解决。”

张东兰局长和两位副局长脸色凝重，但还是点了点头。

等孙玉萍赶到县教育局，她被豪华装修惊住了。

县教育局每个办公室装饰得如同星级酒店，比东海县委县府的办公楼有过之而无不及。

张东兰局长的办公室是个大套间，外面有个小会议室、往里走是局长办公室，再往旁边是卫生间与休息室。

孙玉萍虽然分管教科文卫工作多年，但是近几个月要么被常务副县长找各种理由打压、要么是在想方设法成为县委常委，为此她已经有半年多没有来县教育局视察。

孙玉萍边查看办公室边笑道：“张局长果然懂得生活，办公室布置得美仑美央，面积也比我的办公室大多了。”