在职场里，靠别人的评价是没意义的。因为你无法判断哪句评价是真的。而对于有些人对自己的评价，很容易将自己带入到一个误区，或者说有些支持是毫无意义的；

回到诊室，有点闷闷不乐，但是却并未影响到工作。徐朝华属于充满热情那种医生，只要是有患者坐在自己的身边，那什么事情可能都会暂时放下；

“怎么了？感觉你好像有什么心事的样子呢？”

中午的时候，徐朝华正坐在食堂里低头吃饭，王浩端着饭盒也坐了过来；

“没什么事，可能是昨晚没睡好吧！另外今天开完会就来了几个患者，刚忙完；”

徐朝华不想提起关于评比的事情，所以撒了个谎；

“不会是因为年终考核吧？”

王浩好像什么都知道一样，脸上带着让人有点捉摸不定的笑容；

“我从来不担心考评的事儿，不就是最后一名嘛！咱们中医科本来就不是赚钱的科室，只要老百姓念咱们一个号，那我就算是知足了！至于考评的排名，我早都麻木了！”

徐朝华一幅满不在乎的意思，或许是他内心的执念，才会坚持下来；

“考评无所谓了，但是我听说需要你们科室主任述职啊！你准备好了吗？”

王浩的消息很灵通，对于徐朝华而言，有点像无所不知了；

“我准备什么？述职无外乎就是干了些什么呗！”

徐朝华确实有点死猪不怕开水烫了。做了一年的老末，再做一次也无所谓了；

“你啊！你要学会讲故事，比如我们那些锦旗背后的故事。另外，你一定要把我们俩商量那个下乡做普查，做科普的事情说一下，把你一个主任的觉悟得表现出来啊！”

好像是不想再多说什么，王浩说完话，端着自己的饭盒就到一旁的桌子上去了；

徐朝华确实没有这样的经验，什么先进、觉悟之类的字眼，好像和自己没什么太直接的关系。工作几年来，只看过别人得先进，拿奖金，这种高觉悟的事情，似乎跟自己不挨边；

但是王浩的话，确实敲开了徐朝华的心。不论是做医生，还是做了主任，徐朝华自认为是一心为名，论医德自己也会给自己打个高分；

可是谁都知道，得先进不能只靠医德。给医院盈利、跟领导处好关系，那才是最重要的！

下午的时候，徐朝华的诊室里没有病人，也腾出一点时间真正的想想关于述职报告的事情，就像鬼使神差一样，